「クオール薬局」ってどうなの？事業や年収、評判について徹底リサーチ！

［この記事で書かれていること］

それでは早速みていきましょう。

1. クオール薬局ってどんな会社？

クオール薬局は1992年に設立され、現在では全国696店舗の調剤薬局を展開する調剤薬局業界の大手企業です。

基本的な戦略としては、処方元となる医療機関とのマンツーマンの関係性を構築したうえでの薬局づくりを行っており、地域性や科目に合わせた店舗設定と機能で他社との差別化を図っています。

また、BPO受託事業にも力を入れており、製薬会社向けのビジネス展開にも積極的です。

売上規模では2019年度売上げランキングにおいてアインHD、日本調剤、に続く業界第３位。
※職場ナビより 
https://pcareer.m3.com/shokubanavi/feature_articles/129

2. クオール薬局の企業情報

■社名：クオール株式会社
■設立　：　1992年10月13日
■本社所在地　：　〒105-8452 東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー37階
■URL　：　https://www.qol-net.co.jp/
■上場取引所　：東京証券取引所　市場第一部
■店舗数　：　766店舗
■従業員数　：　正社員3,181名・臨時雇用者1,388名（2019年3月31日現在）

※参照　クオール株式会社　HPより
https://www.qol-net.co.jp/company/data.html

[売上推移]

※有価証券報告書より

［グループ企業］
メディカルクオール株式会社
琉球クオール株式会社
株式会社アルファーム
株式会社フクシメディカル
有限会社ユニコ調剤薬局
有限会社メディスト
株式会社ファルマスター
有限会社ハシモト薬局
有限会社どんぐり
クオールアシスト株式会社
アポプラスステーション株式会社
株式会社厚生会
株式会社フクシ不動産
有限会社ユニメディカル
株式会社共栄堂
うおぬま調剤株式会社
株式会社タイエイ
有限会社瀬尾薬局駅東店

[沿革]
1992年　設立
2006年　大阪証券取引所「ヘラクレス」（現JASDAQ）市場に株式を上場
2008年　ローソンと業務提携
2011年　東京証券取引所市場第二部に株式を上場
2012年　株式会社ジェイアール西日本デイリーサービスネットと業務提携
2012年　アポプラスステーション株式会社の全株式を取得し、100％子会社化
2012年　東京証券取引所市場第一部に株式を上場
2014年　株式会社ココカラファインと業務提携

3. クオールグループの事業内容

クオールグループでは［調剤薬局事業］と［BPO受託事業］の2軸で事業展開をしています。
調剤薬局事業では他職種の企業との業務・資本提携を積極的に行い、新業態の薬局の開発を進めています。
また、BPO受託事業では製薬企業向けに治験や臨床事業を一貫して受託しています。

[調剤事業]

医療機関との信頼関係のもと、地域性や環境を考慮した店舗づくりを心がけ、患者様へ室の高い医療サービスの提供ができることを最優先に考えています。

●マンツーマン薬局
クオールでは、処方元の医療機関と薬局とが1対1の関係になれる薬局づくりを基本としており、地域や処方元の医療機関に合わせた店舗づくりを心がけています。

●新業態薬局
ローソンやビックカメラ、JR西日本グループ等、異業種とのパートナーシップを組むことにより新業態の店舗開発に注力しています。
例えばローソンと提携した、ドラッグストア×コンビニエンスストア+薬局という新しい業態や、ビックカメラ内での出店、駅ナカOTC等、積極的な市場開拓を進めています。

[BPO受託事業]

調剤事業との両軸としてのビジネスとして、クループ会社の「アポプラスステーション」や「メディカルクオール」でBPO受託事業でのビジネス拡大を行っています。

●CSO事業
製薬企業の営業・マーケティング活動を受託または代行し、医薬品の販売活動に関わる一連のサービスを提供する事業

●CRO事業
製薬企業と医療機関の間に立ち、治験・臨床事業の企画からパブリケーションまでを受託して行う事業

●出版関連事業
製薬企業から委託を受けて医薬情報資材の企画・編集・制作を請け負ったり、自主出版で医療情報書籍・雑誌の企画・編集・制作を行っています。

4. クオール薬局の＜教育・研修システム＞について

クオールでは新卒向けと中途向けそれぞれに合わせた体系的な研修制度を用意しています。

[新卒薬剤師向け研修制度]

［6年育成プログラム］
■1年目
臨床研修薬剤師（基礎）①
・新人集合研修/新人OJL研修/服薬指導　等
■2年目
臨床研修薬剤師（基礎）②
・服薬指導/乳幼児指導/地域医療研修/コミュニケーション力の向上 等
■3年目
認定薬剤師
薬事関連研修/情報提供/がん基礎研修 等
■4年目
かかりつけ薬剤師
・処方解析(応用)ポリファーマシー、処方提案/OTC知識/がん(CST:コミュニケーションスキルトレーニング)　等
■5年目
臨床研修薬剤師(発展)
地域包括ケアシステムと在宅医療・地域連携/セルフメディケーション/症候学からの薬学的臨床判断
■6年目
健康フェアや栄養相談、各種住民相談の企画、体験/予防医学 等

[中途入社社員研修]

中途入社の薬剤師それぞれのスキル経験にあわせた研修制度を敷いており、新卒同様のキャリアパスを用意しています。


［階層別研修］
・管理薬剤師継続研修
・新任薬局長OJL研修
・薬局長研修

［QOL認定薬剤師制度］
クオール独自の社内認定制度で、幅広い分野で専門知識を持った薬剤師を育成するための高度な育成コースです。
あらゆる疾患に関しての最新の診療ガイドラインに沿って学習を進めていきます。
チーム医療への対応の一貫として医師や各専門家を講師として招いた実習研修や、地域包括ケアへの対応等あらゆる角度から実践的な知識を身につけることができます。

［Q.O.L.S.(QOL Original Learning System)研修］
独自のe‐ラーニングシステムを利用した必須研修です。

［クオールグループ学術大会］
年1回行われるクオールグループの学術大会で、優秀な研究は外部の学会へエントリーするチャンスもあります。

［外部学会への参加］
外部学会へエントリーし、口頭発表・ポスター発表を行っています。過去に参加した学会は、日本薬剤師会学術大会、日本保険薬局学会総会、日本臨床腫瘍薬学会、日本臨床医療福祉学会、日本薬学会年会など

［海外研修］
管理職を対象にした海外研修です。海外の臨床現場を体感するチャンスがあります。

5. クオール薬局の＜キャリアステップ＞

クオールでのキャリアの選択肢は豊富に用意されています。
新人研修を経て「マネジメント」「エキスパート」「本部部門」の3つのキャリアへのこーづが用意されており、自身の意向に合わせて選択できます。

1.薬局のマネジメント

統括主任(複数店舗のスーパーバイザー)・課長(エリアの責任者)・事業部長(広域エリアの店舗運営管理責任者)

2.エキスパート

・社員教育のための講師として社員の教育・指導を実施。教育プログラムの企画・運営等を担当
・薬学生の教育や患者さま、地域社会の公衆衛生・健康増進等への貢献を目指します

3.本社部門

店舗開発・経営企画・人事・採用・教育研修・在宅推進・セルフメディケーション推進・健康サポート薬局推進・DI発信・情報システム・グループ会社運営支援・グループ会社の取締役・社長　等

6. クオール薬局の＜年収・給与＞

クオール薬局で働く薬剤師の年収についてみてみましょう。

7. クオール薬局の＜福利厚生＞

ここではクオール薬局の福利厚生を見ていきます。
大手ということもあり、かなり充実した内容になっています。 特にカフェテリアプランを導入しており、1年ごとに自分で受けられる福利厚生を選べるところがポイントですね。

[カフェテリアプラン（1年ごとに変更可能な選択型福利厚生制度）]

[子育てママ・パパにも安心]

[休暇制度]

[その他]

8. クオール薬局の＜クチコミ情報＞

ここではクオール薬局についてのクチコミを見てみましょう。
女性の働きやすさや、ワーク・ライフ・バランスのとりやすさ、積極的なビジネス展開が特に評価されているポイントのようです。

9. クオール薬局に関するまとめ

いかがでしたでしょうか。
最後にクオール薬局について調査を行った結果を簡単にまとめます。

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