薬剤師が企業へ転職すると年収はどう変わるのか。厚生労働省の最新データによると薬剤師全体の平均年収は約570万〜599万円ですが、製薬会社をはじめとする企業薬剤師は職種によって年収450万〜1,000万円超と大きな幅があります。この記事では、企業薬剤師の職種別年収・職場別比較・大手製薬会社の年収ランキング・未経験からの転職成功ステップまでを網羅的に解説します。
【結論】企業薬剤師への転職で年収アップは十分に可能
結論から申し上げると、薬剤師が企業へ転職した場合、職種と企業選びを間違えなければ年収アップは十分に実現可能です。厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」によれば薬剤師全体の平均年収は約570万円（所定内給与額ベース）ですが、製薬会社などの企業薬剤師の年収帯は約450万〜700万円が中心であり、MRや臨床開発職では経験を積めば年収1,000万円超も珍しくありません。病院薬剤師の平均年収が約390万〜500万円であることを考えると、企業への転職は年収面で大きなメリットがあるといえます。
さらに企業薬剤師には、土日休み・福利厚生の充実・キャリアパスの多様性といった年収以外の利点もあります。ただし、製薬会社の中途採用は競争率が高く、職種によっては未経験だと年収が一時的に下がるケースもあるため、正しい情報を踏まえた上での戦略的な転職活動が不可欠です。
薬剤師の年収の基本データ ― 最新の統計で確認
薬剤師全体の平均年収と中央値
厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」のデータをもとに算出すると、薬剤師全体の平均年収は約570万7,600円、年収の中央値は約547万1,200円です。一般労働者の平均年収が418万円前後であることを踏まえると、薬剤師は平均よりも約150万円高い水準にあります。なお、男性薬剤師の平均年収は約618万円、女性薬剤師は約531万円となっており、性別による差がある点にも注意が必要です。
年代別の薬剤師年収推移
同じく令和6年の統計データによると、薬剤師の年収は年齢とともに上昇し、50〜54歳でピークの約715万円に達します。20代後半では約467万円、30代前半で約530万円、40代前半で約616万円と着実に上がっていきます。55歳以降はやや下降に転じ、60代前半で約672万円、70歳以上では約459万円となります。企業薬剤師への転職を検討する際は、自身の年齢と照らし合わせてどの時点で転職するのが最も有利かを考えることが重要です。
【職場別】薬剤師の年収比較 ― 企業が最も高い理由
薬剤師の年収は勤務先の種類によって大きく異なります。各職場の年収相場を比較すると、企業薬剤師が最も高い水準にあることがわかります。
病院薬剤師の平均年収は約390万〜500万円で、やりがいは大きいものの給与面では他の職場に比べて低めです。国公立病院では安定性がある一方、昇給幅が限定的な傾向にあります。調剤薬局の薬剤師は約450万〜550万円が相場で、管理薬剤師に昇進すると約500万〜650万円まで上がる可能性があります。ドラッグストアは約500万〜600万円と調剤薬局より高めで、大手チェーンの管理職クラスでは700万円前後に達することもあります。そして企業薬剤師は約450万〜700万円が中心帯で、大手製薬会社やMR職では1,000万円を超えるケースも少なくありません。
企業の年収が高くなる背景には、製薬業界自体の利益率の高さ、成果報酬型の給与体系（特にMR）、充実した賞与制度、そして専門性の高い職種に対する市場価値の高さがあります。病院薬剤師の年収について詳しく知りたい方はこちらの記事も参考にしてください。
【職種別】企業薬剤師の年収ランキングと仕事内容
MR（医薬情報担当者）― 年収600万〜1,000万円超
MRは製薬会社の営業職として、医師や薬剤師に自社の医薬品情報を提供する仕事です。厚生労働省のjobtagによるとMRの平均年収は約618万円ですが、dodaのデータでは30代で約769万円、大手製薬会社勤務の40代では1,000万円超も十分に射程圏内です。営業成績に応じたインセンティブがあるため、実力次第で大幅な年収アップが見込める職種です。ファルマスタッフのデータによるとMRの平均年収は731万円と高水準であり、年収アップを目指す薬剤師には特に注目の職種といえます。
CRA（臨床開発モニター）― 年収450万〜800万円
CRAは新薬の臨床試験（治験）の計画立案からモニタリングまでを担当する専門職です。未経験での初年度年収は大手CROで約475万円、外資系CROで約485万円からスタートしますが、5年以上の経験を積むと600万〜1,000万円に達することも珍しくありません。製薬会社所属のCRAであれば、30代で600万〜700万円、40代前半で800万〜900万円が相場です。CRA・CRCへの転職について詳しくはこちらの記事をご覧ください。
CRC（治験コーディネーター）― 年収350万〜500万円
CRCは医療機関で治験の実施をサポートし、被験者のケアも行う職種です。SMO（治験施設支援機関）に所属することが多く、年収はCRAよりやや低めの350万〜500万円が相場です。ただし患者さんと直接接する機会が多いため、病院薬剤師の経験を活かしやすいというメリットがあります。未経験からの転職もCRAに比べてハードルが低めです。
研究職・開発職 ― 年収400万〜800万円
製薬会社の研究職は新薬の候補物質の発見・評価を行う専門性の高い職種です。20代で約400万円、30代で約550万円が目安ですが、大手製薬会社では40代で700万〜800万円以上に達します。ただし、研究職への転職は博士号や高い専門性が求められることが多く、薬剤師免許だけでは採用されにくい最も難易度が高い職種のひとつです。開発職も同様に専門性が重視されますが、研究職より門戸は広い傾向にあります。
薬事職 ― 年収500万〜700万円
薬事職は新薬の承認申請や製造販売後の各種届出など、規制当局との手続き全般を担う職種です。薬機法の知識が直接活きるため、薬剤師資格との親和性が高く、年収相場は500万〜700万円程度です。規制の高度化・国際化に伴い、グローバル薬事の経験者は800万円以上のオファーを受けるケースも増えています。
DI（医薬品情報管理）― 年収450万〜650万円
DI業務は自社医薬品の情報を整理・管理し、社内や医療機関からの問い合わせに対応する仕事です。調剤薬局での服薬指導経験が活かせる場面も多く、年収は450万〜650万円が相場です。落ち着いたオフィスワークが中心で、ワークライフバランスを重視する方に人気があります。
管理薬剤師（医薬品卸など）― 年収500万〜650万円
医薬品卸会社や企業内で医薬品の品質管理を統括する管理薬剤師は、法律上設置が義務付けられているため安定した需要があります。年収は500万〜650万円が中心で、大手卸会社では福利厚生も充実しています。
PV（安全性情報管理）― 年収450万〜700万円
PV（ファーマコビジランス）は市販後の医薬品の副作用情報を収集・分析し、規制当局へ報告する業務です。製薬会社やCROで需要が高く、年収は450万〜700万円です。グローバル安全性情報の取り扱い経験があると、さらに高い年収を目指せます。
大手製薬会社の平均年収ランキング
企業薬剤師として働く場合、どの企業を選ぶかで年収は大きく変わります。有価証券報告書をもとにした国内主要製薬会社の平均年収ランキング（2024年度）を見てみましょう。
国内製薬企業で唯一、平均年間給与が1,200万円を超えたのが中外製薬で、約1,207万円となっています。続いて第一三共が約1,114万円、武田薬品工業が約1,103万円で3年ぶりに1,100万円台を回復しました。エーザイは約1,055万円、アステラス製薬は約1,079万円と、大手5社はすべて平均年収1,000万円を超えています。さらに2024年度には小野薬品工業と塩野義製薬も1,000万円超えの仲間入りを果たし、平均年収1,000万円超の製薬企業は計8社に増えました。
もちろんこれらは全社員の平均であり、薬剤師資格を持つ社員だけの数字ではありません。しかし、大手製薬会社が総じて高い年収水準にあることは、企業薬剤師としてのキャリアを考える上で大きな魅力です。企業薬剤師の職種一覧や転職成功法についてはこちらの記事で詳しく解説しています。
企業薬剤師のメリットとデメリット
企業薬剤師の5つのメリット
企業薬剤師のメリットとして最も大きいのは、やはり年収の高さです。特に製薬会社のMRや臨床開発職は、薬剤師の中でもトップクラスの収入を得られます。2つ目のメリットは、土日祝日が休みになる企業が大半を占めること。病院や調剤薬局ではシフト勤務が多い中、企業では一般的なオフィスワーカーと同じカレンダーで働けます。3つ目は大手企業の充実した福利厚生です。住宅手当、家族手当、退職金制度、企業年金などが整っている企業が多く、額面年収以上の実質的な待遇を享受できます。4つ目はキャリアパスの多様性です。企業内での異動や昇進により、マネジメント職やグローバルポジションへのステップアップが可能です。5つ目は、新薬開発や医薬品情報の最前線で働けるやりがいの大きさです。自分が関わった医薬品が世に出て多くの患者さんの治療に役立つ実感を得られます。
企業薬剤師の3つのデメリット
一方でデメリットもあります。まず、求人数が少なく転職難易度が高いことです。調剤薬局やドラッグストアに比べて企業薬剤師の求人は非常に限られており、特に大手製薬会社の中途採用は狭き門です。次に、患者さんと直接接する機会が少ないため、臨床感覚が薄れてしまうリスクがあります。将来的に調剤現場に戻りたいと考えている方は注意が必要です。3つ目は、勤務地が都市部に集中していることです。地方在住の方は転居を伴う可能性が高く、ライフプランへの影響を考慮する必要があります。残業なしの働き方を重視する方はこちらの記事もあわせてお読みください。
企業薬剤師に転職した人のリアルな口コミ・体験談
年収アップに成功した事例
実際に企業薬剤師への転職に成功した方々の声を紹介します。33歳女性のケースでは、調剤薬局（年収550万円）から国内製薬メーカーの学術・DI担当（年収680万円）へ転職し、年収130万円アップを実現しました。「土日休みでオフィスワーク中心。自分が作成した資料が全国の医療の質向上に貢献している実感がある」と話しています。また、薬キャリのアンケートでは60代の製薬企業管理薬剤師が年収1,176万円の給与明細を公開しており、長期的なキャリア形成による高年収の実現が確認されています。マイナビ薬剤師の調査によると、転職で年収50万〜100万円アップした薬剤師は全体の30%にのぼるというデータもあります。
注意が必要だった事例
一方で、注意すべき事例も存在します。調剤薬局から製薬会社のDI業務へ転職した方は「入社前のイメージと実務にギャップがあり、3ヶ月で調剤薬局に戻りたいと感じた」と語っています。また、SNS上では「未経験の業種への転職は年収がほぼ下がる」という声や、「給与と待遇だけで決めてしまうと、人間関係や業務内容のミスマッチで後悔する」という指摘も見られます。年収だけでなく、仕事内容や職場環境との相性を十分に検討した上で転職を決断することが大切です。
こんな薬剤師に企業転職がおすすめ
企業薬剤師への転職が特に向いているのは、年収アップを最優先に考えている方です。病院や調剤薬局では昇給に限界を感じやすい一方、企業では成果や経験に応じた報酬が期待できます。次に、土日祝休み・規則的な勤務時間でワークライフバランスを改善したい方にも適しています。シフト勤務や夜勤から解放されたいという声は非常に多く、企業転職の大きな動機のひとつです。
また、薬学の知識を活かしながら医薬品の開発や情報発信に携わりたい方にもおすすめです。調剤業務だけでなく、より広い視野で医療に貢献したいという志向を持つ方は、企業薬剤師として大きなやりがいを感じるでしょう。さらに、将来的にマネジメント職やグローバルなキャリアを目指したい方にとって、製薬会社は豊富なキャリアパスを用意してくれる環境です。
逆に、患者さんと直接接することにやりがいを感じる方や、地方での勤務を希望する方にとっては、企業転職がベストとは限りません。自分の価値観や優先順位を明確にした上で判断しましょう。
未経験から企業薬剤師へ転職を成功させる5つのステップ
ステップ1：自己分析とキャリアの棚卸し
まずは自分の経験・スキル・強みを客観的に整理することから始めましょう。調剤経験年数、得意な疾患領域、コミュニケーション能力、学会発表や論文の実績など、企業で評価されるポイントを洗い出します。「なぜ企業に転職したいのか」「企業でどんな貢献ができるのか」を言語化しておくと、面接でも説得力のあるアピールが可能になります。
ステップ2：狙う職種と企業の絞り込み
企業薬剤師の職種は多岐にわたるため、自分の適性や経験と合致する職種を選ぶことが重要です。未経験からでも比較的転職しやすいのは、CRC、DI、医薬品卸の管理薬剤師などです。一方、CRAやMRは専門的な知識と適性が求められますが、年収の伸びしろが大きい職種です。研究職は博士号保持者が優先されるため、難易度が最も高くなります。
ステップ3：必要なスキル・資格の習得
企業転職で差をつけるために、英語力（TOEIC 600点以上が目安）、ITリテラシー、プレゼンテーション能力などを磨いておくと有利です。認定薬剤師や専門薬剤師の資格も、専門性の証明として評価されます。CRAを目指す場合はGCP（医薬品の臨床試験の実施基準）の知識、薬事職であれば薬機法・ICHガイドラインの理解が必須です。
ステップ4：薬剤師専門の転職エージェントを活用
企業薬剤師の求人は一般の求人サイトに掲載されないことが多く、薬剤師専門の転職エージェントを通じた非公開求人として募集されるケースが大半です。エージェントのコンサルタントは企業側の採用ニーズを把握しているため、自分だけでは見つけられない好条件の求人を紹介してもらえます。複数のエージェントに登録し、幅広い選択肢を確保することをおすすめします。
ステップ5：書類作成と面接対策の徹底
企業の選考では、病院や薬局の転職とは異なるポイントが重視されます。職務経歴書にはこれまでの調剤経験だけでなく、業務改善の実績やチームマネジメントの経験なども盛り込みましょう。面接では「なぜ企業なのか」「なぜこの会社なのか」を論理的に説明できるよう準備しておくことが大切です。職務経歴書の書き方について詳しくはこちらの記事が参考になります。
年収1,000万円を目指すためのキャリア戦略
薬剤師として年収1,000万円を達成するためには、いくつかの現実的なルートがあります。最も達成率が高いのはMR職で、大手製薬会社では40代で1,000万円台に到達するケースが多く報告されています。武田薬品工業のMR平均年収は約986万円というデータもあり、管理職に昇進すればさらに上を目指せます。
CRA（臨床開発モニター）も長期的に見れば1,000万円到達が可能な職種です。製薬会社のシニアCRAやプロジェクトマネージャーに昇進すると年収800万〜1,000万円以上に達します。また、薬事や安全性管理のスペシャリストとして外資系製薬会社に転職するルートも有効です。外資系では成果主義が徹底しており、日系企業よりも高い年収を提示されることがあります。
一方、調剤薬局やドラッグストアでも年収1,000万円に近づく方法はあります。複数店舗を統括するエリアマネージャーや、薬局チェーンの経営幹部になるケース、あるいは地方の高年収求人を狙う戦略です。ただし、再現性が高いのは企業ルートであることは間違いありません。
よくある質問（FAQ）
Q. 企業薬剤師の平均年収はいくらですか？
企業薬剤師の平均年収は約450万〜700万円です。ただし、職種によって大きな差があり、MRは平均618万〜731万円、CRAは経験5年以上で600万〜1,000万円、DI職は450万〜650万円が目安です。大手製薬会社に勤務する場合は、全社平均で1,000万円を超える企業も8社あります。
Q. 未経験でも企業薬剤師に転職できますか？
はい、職種によっては未経験からでも転職可能です。CRC（治験コーディネーター）、DI（医薬品情報管理）、医薬品卸の管理薬剤師などは比較的未経験でもチャレンジしやすい職種です。一方、研究職や大手製薬会社のCRAは経験や高い専門性が求められるため、難易度が高くなります。薬剤師専門の転職エージェントを活用し、未経験可の非公開求人を紹介してもらうのが効果的です。
Q. 企業薬剤師に転職すると年収は上がりますか？下がりますか？
転職先の職種と現在の年収によります。病院薬剤師（年収400万〜500万円台）から製薬会社のMRやCRAに転職した場合は年収アップが見込めます。一方、ドラッグストアの管理職（年収600万〜700万円）からCRCや企業内DIに転職すると、一時的に年収が下がる可能性もあります。マイナビ薬剤師の調査では、転職で年収50万〜100万円アップした薬剤師は全体の約30%でした。
Q. 企業薬剤師で年収1,000万円は可能ですか？
可能です。大手製薬会社（中外製薬、第一三共、武田薬品工業など）の平均年収はすでに1,000万円を超えており、MR職や管理職であれば十分に到達できます。CRAもプロジェクトマネージャー以上の役職で1,000万円超のケースがあります。ただし、すべての企業薬剤師が1,000万円に届くわけではなく、職種選び・企業選び・キャリアの積み重ねが重要です。
Q. 企業薬剤師への転職に有利な資格やスキルは何ですか？
英語力（TOEIC 600点以上、外資系なら730点以上が目安）は多くの企業で評価されます。認定薬剤師や専門薬剤師の資格は専門性のアピールに有効です。CRAを目指すならGCPの知識、薬事職なら薬機法・ICHガイドラインの理解が必須です。加えて、プレゼンテーション能力、データ分析スキル、プロジェクトマネジメントの経験があると選考で有利に働きます。
Q. 何歳までに企業薬剤師へ転職すべきですか？
一般的には35歳までが企業転職の適齢期とされています。特に未経験で異業種に挑戦する場合、20代後半〜30代前半がもっともチャンスが多い時期です。ただし、マネジメント経験や高い専門性がある場合は、40代以降でもヘッドハンティングを通じた転職が実現するケースもあります。年齢だけにとらわれず、自身のスキルと市場価値を見極めることが大切です。
Q. 地方在住でも企業薬剤師になれますか？
企業薬剤師の求人は東京・大阪・名古屋といった大都市に集中する傾向がありますが、MRは全国各地に営業所があるため地方でも勤務可能です。また、医薬品卸の管理薬剤師は全国に拠点があり、地方在住でも応募できる求人があります。近年はリモートワークを導入する企業も増えており、DI業務やPV業務の一部は在宅勤務が可能なケースも出てきています。
まとめ ― 企業薬剤師への転職で年収とキャリアを同時にアップ
薬剤師が企業へ転職することで、年収アップとキャリアの幅を同時に広げることが可能です。厚生労働省のデータによる薬剤師全体の平均年収は約570万円ですが、製薬会社をはじめとする企業では職種に応じて450万〜1,000万円超の年収帯が広がっています。特にMR、CRA、薬事職は長期的な年収の伸びしろが大きく、大手製薬会社では管理職以上で年収1,000万円超も現実的な目標です。
転職を成功させるためには、自己分析とキャリアの棚卸し、狙う職種の絞り込み、必要なスキルの習得、薬剤師専門の転職エージェントの活用、そして書類作成と面接対策の徹底が不可欠です。年収だけでなく、仕事内容・働き方・将来のキャリアパスを総合的に判断した上で、自分に最適な転職先を見つけてください。
企業薬剤師への転職を本格的に検討している方は、まずは薬剤師専門の転職エージェントに登録して、非公開求人を含めた最新の情報を入手することから始めましょう。
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