薬剤師の転職で年収アップやキャリアチェンジを実現した人は、具体的にどのような行動をとったのでしょうか。本記事では、20代から50代までの年代別・職種別の転職成功例を7つ紹介し、成功者に共通するポイントや失敗を避けるコツまで徹底解説します。
【結論】薬剤師の転職成功例から見えた共通法則
薬剤師の転職成功例を分析すると、成功者には明確な共通点があります。それは「転職の目的を言語化してから動いている」「市場価値を客観的に把握している」「転職エージェントを複数活用している」の3点です。
厚生労働省の統計によると、薬剤師の有効求人倍率は令和5年度で3.41倍、令和6年度の厚生労働省「職業情報提供サイト」の数値でも3.57倍と依然として売り手市場が続いています。平均年収は約580万〜600万円（令和6年度賃金構造基本統計調査では599万円）ですが、職場の種類や地域、経験年数によって300万円台から700万円超まで大きな差があります。つまり、転職によって年収やキャリアを大幅に改善できる可能性が十分にある職種といえます。
ただし、転職に成功する人がいる一方で、人間関係のミスマッチや事前調査不足で後悔する人も少なくありません。ここから紹介する具体的な成功例と成功のポイントを参考に、自分に合った転職戦略を立てていきましょう。転職活動の全体像を先に把握したい方は、薬剤師の転職完全ガイド｜2026年最新のおすすめ転職サイト・成功のコツ・年代別戦略を徹底解説もあわせてご覧ください。
薬剤師の転職を成功させたいなら転職エージェントを活用しよう
転職成功例のほとんどに共通するのが、薬剤師専門の転職エージェントを利用していたという点です。非公開求人へのアクセス、給与交渉の代行、面接対策のサポートなど、個人では得られない情報とサポートを受けることで、転職の成功率は格段に上がります。
まだエージェントに登録していない方は、まず2〜3社に無料登録して、自分の市場価値を把握することから始めてみてください。薬剤師におすすめの転職サイトについては薬剤師転職サイトランキング9選【2026年最新】口コミ比較おすすめで詳しくまとめています。
薬剤師の転職市場の現状【2026年版】
具体的な成功例を見る前に、薬剤師の転職市場の最新動向を押さえておきましょう。市場を理解することが、成功の第一歩です。
有効求人倍率は依然として高水準
厚生労働省の「一般職業紹介状況」によると、薬剤師を含む医師・薬剤師等の有効求人倍率は2〜3倍台で推移しています。全職種の平均有効求人倍率が1.2〜1.3倍であることを考えると、薬剤師は依然として売り手市場にあることがわかります。ただし、2013年に10.05倍だった数値が年々低下傾向にあることも事実です。「いつでも転職できる」と楽観せず、計画的に動くことが重要になっています。
平均年収は約580万〜600万円
令和6年度の賃金構造基本統計調査によると、薬剤師の平均年収は599万円（平均年齢40.9歳）です。内訳は月給約43万円（手当込み）、賞与約82万円となっています。男女別では男性651万円、女性556万円です。職場別に見ると、ドラッグストアや製薬企業は高めの傾向にあり、病院薬剤師はやや低めというのが一般的な相場です。
転職回数は平均2〜3回
薬キャリの調査によると、30代以上の薬剤師の90％以上が1回以上の転職を経験しています。40代では「3回」が最も多く、50代では「4回」がボリュームゾーンとなっています。他の職種と比べて転職のハードルが低い業界であり、転職回数が多いこと自体がマイナスに働きにくいのも特徴です。
【年代・職種別】薬剤師の転職成功例7選
ここからは、年代や転職先の職種が異なる7つの成功事例を紹介します。それぞれの事例から、なぜ転職がうまくいったのか、そのポイントを読み解いていきましょう。
成功例①：20代後半・病院から病院への転職で年収200万円アップ
新卒で入職した大学病院に3年間勤務していたAさん（28歳・女性）のケースです。大学病院では経験を積めるものの、年収は350万円と低め。生活にゆとりがなく転職を決意しました。転職先は中規模の民間病院で、年収は550万円まで上昇。病院薬剤師の経験がそのまま評価され、即戦力として採用されました。
成功のポイントは、病院薬剤師という専門性を軸にしながらも「大学病院にこだわらない」という柔軟さを持ったことです。民間病院のほうが給与水準が高いケースは珍しくなく、同じ病院薬剤師でも環境を変えるだけで待遇が大きく変わることを示す好例です。
成功例②：30代前半・調剤薬局からドラッグストアへ転職し年収100万円アップ
調剤薬局で7年間勤務していたBさん（32歳・男性）は、年収480万円からのさらなる収入アップを目指して転職活動を開始。大手ドラッグストアに転職し、年収は580万円に。OTC医薬品の知識を1から学ぶ必要がありましたが、調剤経験を持つ薬剤師として重宝され、入社半年で管理薬剤師に昇格しました。
成功のポイントは、ドラッグストアの人材ニーズを事前に調査し「調剤経験者を求めている大手チェーン」をピンポイントで狙ったことです。転職エージェントからドラッグストア業界のリアルな情報を得たことも大きかったと語っています。
成功例③：30代後半・ドラッグストアから調剤薬局へ転職しワークライフバランス改善
ドラッグストアで10年勤務したCさん（37歳・女性）は、年収600万円と収入面では満足していたものの、土日出勤やシフト制の不規則な勤務が子育てとの両立を困難にしていました。調剤薬局に転職した結果、年収は520万円と下がりましたが、土日祝休みで残業もほぼゼロという環境を手に入れました。
成功のポイントは、「年収ダウンを許容する代わりに働き方を改善する」という優先順位の明確化です。転職前に家族と話し合い、年収がいくらまで下がっても生活が成り立つのか具体的にシミュレーションしたことで、迷いなく決断できたそうです。
成功例④：40代前半・調剤薬局から在宅医療特化薬局へ転職しキャリアアップ
調剤薬局で15年の経験を持つDさん（42歳・男性）は、今後の薬剤師に求められるスキルを考え、在宅医療に力を入れている薬局へ転職しました。年収は510万円から560万円に上がり、さらに在宅医療のスキルを身につけたことで、認定薬剤師の取得にもつながりました。
成功のポイントは、薬剤師の将来性を見据えたキャリア設計です。2025年以降、かかりつけ薬剤師制度や在宅医療の需要は拡大の一途をたどっています。目先の年収だけでなく、5〜10年後の市場価値を高める転職を選んだ戦略的な判断が光ります。
成功例⑤：40代後半・調剤薬局から製薬企業（メディカルアフェアーズ）へ転職
調剤薬局で20年間の経験を積んだEさん（47歳・女性）は、臨床経験を活かせるフィールドを求めて製薬企業のメディカルアフェアーズ部門へ転職しました。年収は490万円から720万円に大幅アップ。英語力と学会発表の経験が評価され、臨床現場を知る薬剤師として採用されました。
成功のポイントは、調剤業務を続けながらも学会発表や論文執筆など「+αの経験」を積み重ねていたことです。40代後半でも、専門性と実績が明確であれば企業への転職は十分に可能であることを示しています。
成功例⑥：50代前半・管理薬剤師として地方の調剤薬局に転職し年収アップ
都内の調剤薬局で管理薬剤師を務めていたFさん（52歳・男性）は、子供が独立したタイミングで地方への転職を決断。地方は薬剤師不足が深刻なため、管理薬剤師としての経験が高く評価され、年収は530万円から650万円に上がりました。住居費が大幅に下がったことで、実質的な可処分所得は都内時代の1.5倍に。
成功のポイントは、地方の需給バランスを活用したことです。都道府県別の有効求人倍率を調べると、地方ほど薬剤師の需要が高く、給与水準も高い傾向にあります。ライフステージの変化に合わせて「地方×管理薬剤師」という好条件を引き出した計画性が成功の鍵でした。
成功例⑦：ブランク5年から復職に成功したパート薬剤師
出産・育児で5年のブランクがあったGさん（35歳・女性）は、パート薬剤師として調剤薬局に復職しました。ブランクの長さに不安を感じていましたが、復職支援プログラムのある薬局を選び、週3日勤務からスタート。時給2,500円でのスタートでしたが、半年後には週4日勤務に増やし、実質年収300万円を超える水準に回復しています。
成功のポイントは、「研修制度が充実した職場」を最優先条件に設定したことです。ブランクのある薬剤師を積極的に受け入れている薬局は確実に存在しており、転職エージェントを通じてそうした職場を効率よく見つけたことが復職成功につながりました。
薬剤師の転職成功例に共通する5つのポイント
7つの成功例を分析すると、転職を成功させた薬剤師に共通する重要なポイントが5つ浮かび上がります。
ポイント①：転職の目的と優先順位を明確にしている
成功者全員に共通していたのは、「なぜ転職するのか」が明確だったことです。年収アップなのか、ワークライフバランスの改善なのか、キャリアアップなのか。すべてを同時に叶える転職は現実的には難しいため、何を最優先にするかを決めてから動いた人が結果的に満足度の高い転職を実現しています。
ポイント②：自分のスキルと市場価値を客観的に把握している
転職に成功した薬剤師は、自分の経験やスキルが市場でどの程度の価値があるのかを冷静に分析していました。調剤経験の年数、管理薬剤師の経験、専門資格の有無、在宅医療の経験などを棚卸しし、どの業態でどのくらいの年収が見込めるのかをエージェントに確認した上で転職活動に臨んでいます。
ポイント③：転職先の下調べを徹底している
求人票の情報だけで判断せず、職場見学を実施したり、転職エージェントから内部情報を得たりして、実際の労働環境や人間関係を事前に把握していたことも共通点です。転職失敗の最大要因である「入社後のミスマッチ」を防ぐために、時間と手間を惜しまない姿勢が成功につながっています。
ポイント④：転職エージェントを複数活用している
成功者の多くは、薬剤師専門の転職エージェントを2〜3社併用していました。エージェントごとに保有する非公開求人が異なるため、複数登録することで選択肢が広がります。また、複数のキャリアアドバイザーから異なる視点のアドバイスを受けることで、より客観的な判断が可能になります。自分に合った転職エージェントの選び方については薬剤師転職サイト比較おすすめ10社【2026年最新】求人数・口コミで徹底解説が参考になります。
ポイント⑤：転職のタイミングを見極めている
薬剤師の求人が最も増えるのは1月〜3月で、4月入社に向けた採用が活発になる時期です。成功者はこのタイミングを逆算して、3〜6ヶ月前から準備を始めていました。在職中に転職活動を進め、内定を得てから退職するというスタイルが圧倒的多数だったのも特筆すべき点です。
口コミ・評判から見る薬剤師の転職リアル
転職に満足している薬剤師の声
SNSやクチコミサイトには、転職に成功した薬剤師のリアルな声が数多く投稿されています。「新卒3年目で病院から病院に転職して年収200万円UP。大した経歴もない自分でもできた」という20代薬剤師の投稿は、多くの若手薬剤師に勇気を与えています。また「未経験で薬局薬剤師から病院薬剤師へ転職。結論、未経験でもなんとかなった。働く時間は減り、時給換算で給料も増えた」という声もあり、未経験分野への挑戦でも成功している例が確認できます。
「転職2回経験。1回目は大失敗だったけど2回目で年収50万円アップを実現。エージェント選びが鍵だった」という声も印象的で、失敗経験を次の転職に活かすことの重要性がうかがえます。さらに多くの実体験を知りたい方は、薬剤師の転職体験談まとめ｜成功・失敗のリアルな声から学ぶ転職成功のコツもあわせてご覧ください。
転職で後悔した薬剤師の声
一方で、転職を後悔している声も無視できません。最も多いのは「職場の人間関係が悪かった・パワハラがあった」というもので、事前の下調べ不足が原因です。「土日祝日休みにつられて転職したが、とても忙しくて2週間で辞めた」「管理薬剤師が代わって職場の雰囲気が一変した」など、入社してみなければわからないリスクも存在します。
これらの失敗談から学べるのは、求人票だけでは判断できない情報を事前に集めることの大切さです。転職エージェントの活用に加え、可能であれば職場見学を実施し、実際に働いている薬剤師の表情や雰囲気を観察することが重要です。
転職を検討中の薬剤師はまず情報収集から始めよう
転職成功例を見て「自分も動いてみたい」と感じた方は、まず転職エージェントに無料登録して情報収集から始めてみましょう。登録したからといってすぐに転職しなければならないわけではありません。自分の市場価値を知り、どんな求人があるのかを把握するだけでも、今後のキャリアを考える上で大きなプラスになります。薬剤師向け転職サイトのおすすめは薬剤師転職おすすめサイト10選【2026年最新】口コミ比較ランキングでまとめていますので、ぜひ参考にしてください。
こんな薬剤師に転職がおすすめ
年収に不満を感じている方
同年代の薬剤師と比べて年収が低いと感じている方は、転職によって大幅な収入アップが期待できます。特に病院薬剤師からドラッグストアや企業への転職、都市部から地方への転職は年収アップの成功例が多い傾向にあります。
キャリアの方向性に悩んでいる方
「このまま同じ職場にいて成長できるのか」と感じている方には、新しいフィールドへの転職がキャリアの突破口になります。在宅医療やかかりつけ薬剤師、専門薬剤師など、今後需要が伸びる分野へのキャリアチェンジは将来性の面でも有利です。
ワークライフバランスを改善したい方
残業の多さや不規則な勤務、土日出勤に悩んでいる方は、働き方を変える転職を検討する価値があります。成功例③のように年収が多少下がっても、生活の質が大きく向上するケースは珍しくありません。
ブランクからの復職を考えている方
出産・育児や介護などでブランクがある方も、薬剤師の資格があれば復職は十分に可能です。研修制度の整った薬局を選び、パートから段階的に勤務時間を増やしていく方法が現実的で成功しやすいパターンです。
人間関係に悩んでいる方
現在の職場の人間関係が原因でストレスを抱えている方にとって、転職は環境をリセットする有効な手段です。ただし、次の職場でも同じ問題を繰り返さないよう、転職前の職場見学と情報収集は必ず行いましょう。
転職エージェントを活用するメリット
非公開求人にアクセスできる
薬剤師の好条件求人の多くは非公開で募集されています。転職エージェントに登録することで初めてアクセスできる求人が全体の40〜60%を占めるともいわれており、個人で求人サイトを検索するだけでは見つけられない好案件を紹介してもらえる可能性があります。
年収交渉を代行してくれる
自分では言い出しにくい年収交渉も、エージェントが代行してくれます。成功例の多くで年収アップが実現しているのは、プロのキャリアアドバイザーが市場相場を踏まえた交渉を行っているからです。
職場の内部情報を事前に教えてもらえる
求人票には載らない職場の雰囲気、人間関係、離職率、残業の実態などの情報を事前に共有してもらえます。これが転職後のミスマッチを防ぐ最大のメリットです。
書類作成・面接対策のサポートがある
職務経歴書の書き方から面接での自己PRのコツまで、薬剤師特化型のアドバイスを受けられます。特に転職が初めての方や、書類選考で苦戦している方にとって大きな助けになります。
薬剤師の転職体験談をもっと知りたい方へ
本記事で紹介した成功例以外にも、転職を経験した薬剤師のリアルな声は数多く存在します。成功談だけでなく失敗談からも多くの学びが得られますので、薬剤師の転職体験談まとめ｜成功・失敗のリアルな声から学ぶ転職成功のコツもあわせてご覧ください。
また、転職活動の全体像を把握したい方には薬剤師の転職完全ガイド｜2026年最新のおすすめ転職サイト・成功のコツ・年代別戦略を徹底解説が参考になります。年代別の戦略や転職サイトの選び方まで網羅的にまとめています。
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薬剤師の転職に関するよくある質問
Q. 薬剤師の転職に最適な時期はいつですか？
求人数が最も多いのは1月〜3月で、4月入社を見据えた採用が活発になります。大手の調剤薬局やドラッグストアでは4月からの教育体制を整えるため、未経験分野への挑戦もしやすい時期です。ただし、転職活動自体は3〜6ヶ月の準備期間を設けることが理想的ですので、秋頃から情報収集を始めるのがベストです。
Q. 転職回数が多いと不利になりますか？
薬剤師は他の職種に比べて転職回数が多い傾向があり、30代以上の90％以上が1回以上の転職を経験しています。40代では3回、50代では4回がボリュームゾーンです。そのため、転職回数だけで不利になることは少ないですが、短期間での転職を繰り返している場合は「定着性に不安がある」と見られる可能性があります。各転職に明確な理由があることを説明できれば問題ありません。
Q. 未経験の分野に転職することは可能ですか？
可能です。薬剤師免許を持っていること自体が大きなアドバンテージであり、調剤薬局から病院、ドラッグストアから調剤薬局など、異なる業態への転職は日常的に行われています。特に20代〜30代前半であれば、未経験分野でもポテンシャル採用される可能性が高いです。40代以降でも、これまでの経験を活かせる接点がある分野なら十分にチャンスはあります。
Q. 薬剤師の年収アップにはどの転職先が有利ですか？
一般的に年収水準が高い順に並べると、製薬企業やCRO（臨床開発受託機関）、ドラッグストア、調剤薬局、病院となります。ただし、同じ業態でも企業規模や地域、役職によって大きな差があります。例えば地方の管理薬剤師は都市部の一般薬剤師より高年収になるケースも珍しくありません。年収アップを最優先にするなら、転職エージェントに希望年収を伝えて条件に合う求人を紹介してもらうのが効率的です。
Q. ブランクがあっても転職できますか？
転職できます。薬剤師の有効求人倍率は依然として高水準であり、ブランクのある薬剤師を歓迎する薬局やドラッグストアは数多く存在します。復職支援プログラムを用意している職場を選ぶことで、安心してスキルを取り戻すことができます。パートや時短勤務からスタートし、段階的にフルタイムへ移行するプランが現実的です。
Q. 在職中に転職活動をしても大丈夫ですか？
むしろ在職中の転職活動が推奨されます。収入が途切れないため精神的にも余裕を持って活動でき、焦って妥協する必要がありません。転職エージェントは在職中の薬剤師のスケジュールに配慮して、面接日程の調整なども代行してくれます。成功例のほとんどが在職中に転職先を決め、引継ぎを終えてから退職しています。
Q. 転職エージェントは何社登録すべきですか？
2〜3社の登録が理想的です。1社だけでは求人の幅が限られ、逆に5社以上になると連絡の管理が煩雑になります。大手総合型（マイナビ薬剤師など）と薬剤師特化型（薬キャリ、ファルマスタッフなど）を組み合わせて登録することで、幅広い求人にアクセスしながら専門的なアドバイスも受けられます。
まとめ：薬剤師の転職成功は「準備」で決まる
薬剤師の転職成功例を7つの事例とともに紹介してきました。改めてポイントを整理すると、転職の目的を明確にすること、自分の市場価値を客観的に把握すること、転職先の情報を徹底的に調べること、転職エージェントを複数活用すること、最適なタイミングで動くことの5つが成功の鍵です。
薬剤師は有効求人倍率が高く、転職によってキャリアアップや年収アップを実現しやすい恵まれた職種です。しかし、準備不足のまま動いてしまうと「前の職場のほうがよかった」と後悔することにもなりかねません。
まずは転職エージェントに登録して、自分の市場価値と求人の選択肢を把握するところから始めてみてください。登録は無料で、すぐに転職しなくても情報収集だけの利用も可能です。今日の一歩が、半年後のキャリアを大きく変える可能性を秘めています。
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